Отель Грейс Аква Вилла в Сухуме от 3000 рублей: забронировать Отель Грейс Аква Вилла онлайн на ЖилиБыли

Отели

Отель Грейс Аква Вилла

9.5

64 отзыва

Такси

10 фото

Доступные номера

Об объекте

Отель Грейс Аква Вилла, то место, где Вы будете отдыхать, развлекаться или просто заниматься своими делами по работе. По адресу улица Казачья, проезд 1, д.30, Сухум находится Ваше жилье для бронирования на предстоящую поездку. Для удобства гостей имеется Круглосуточная стойка регистрации, Номера для некурящих, Гладильные принадлежности, Парковка рядом с отелем, а также Круглосуточная стойка регистрации. Рядом находятся всевозможные достопримечательности. Отель Грейс Аква Вилла одно из мест, которое советуют гости ЖилиБыли, надеемся Вы останетесь довольны Вашим выбором. Местоположение и достопримечательности Отель Грейс Аква Вилла можно подробнее посмотреть на карте.

Основные удобства

Красота и здоровье

Хаммам

Персонал говорит

на русском

Бизнес

Ксерокс
Конференц-зал

Животные

Размещение с домашними животными не допускается

Бассейн и пляж

Бассейн
Открытый бассейн
Бассейн с подогревом
Открытый бассейн с подогревом
Удобства для пляжа
Полотенца для пляжа/бассейна

Парковка

Парковка рядом с отелем

Дети

Игровая комната

Развлечения

Терраса для загара
Бильярд

Интернет

Бесплатный Wi-Fi
Бесплатный доступ в интернет

Питание

Ресторан

Услуги и удобства

Хранение багажа
Утюг
Гладильные принадлежности
Прачечная

В номерах

Обслуживание номеров
Номера для некурящих
Сейф (в номере)
Телевизор

Общее

Лифт
Работают лифты для доступа к верхним этажам
Круглосуточная стойка регистрации
Места для курения
Охрана
Терраса
Мебель на улице
Сад
Кондиционер

Правила объекта размещения

Детская кроватка

Детская кроватка (1 шт.) (Не включено в стоимость)

Дополнительная информация

На основании Постановления Кабинета Министров Республики Абхазия от 13 октября 2023 года Nº106 «Об утверждении Порядка осуществления учета иностранных граждан и лиц без гражданства по месту временного пребывания на территории Республики Абхазия», которое вступило в силу 01 января 2024 г. вводится единоразовый регистрационный сбор с каждого иностранного гостя, временно (более четырнадцати суток) пребывающего на территории Республики Абхазия. Размер сбора составляет 200.00 RUB с человека вне зависимости от возраста. Оплата производится гостями на месте при заселении, наличным платежом. По тарифам «Завтрак», «Полупансион», «Полный пансион» теннисные корты, ракетки и мячи — за дополнительную плату. По тарифам «Всё включено», «Всё включено ультра» в стоимость входят теннисные корты, ракетки и мячи. СПА-центр в период отключения электричества недоступен.

Оценка гостей

9.5

64 отзыва

Гость

июль 2024 г.

Достоинства:

Отель на пляже, до моря 30 метров. До центра можно доехать на такси. Стоит 300 - 400 рублей По прибытии все показали, объяснили. Заказывали трансфер из аэропорта Адлера. Встретил нас Ираклий. Прекрасно довез, только вот на границе долго простояли, но в машине был кондиционер, так что жара не чувствовалась.

Недостатки:

—

Гость

июль 2024 г.

Достоинства:

Отличное расположение. Потрясающий вид из окон. Нас очень тепло встретили, наимилейший ресепшен, сама территория очень необычная выглядит безумно красиво и стильно! Невероятно атмосферна.

Недостатки:

—

Гость

июль 2024 г.

Достоинства:

Стильный и комфортный номер. В отеле была уютная и спокойная обстановка. Заботливый персонал. Мы боялись, что будет сыро и темно, но оказалось светло, очень тепло и уютно. Прекрасный завтрак. Хороший вид на окрестности, Большое спасибо.

Недостатки:

—

Гость

июль 2024 г.

Достоинства:

Вообще отель топ, уютные теплые номера, идеально чистые, хоть босиком ходи. Завтраки с огромным выбором блюд! Очень отзывчивый персонал, готовый прийти на помощь даже в 5 утра ;)

Недостатки:

—

Гость

июль 2024 г.

Достоинства:

Отель расположен в тихой местности. Лично мне, нравится уединенность. Вид с террас отеля хороший, но это здесь у большинства. Оснащение номера порадовало. Есть телевизор, холодильник,кондиционер . Очень стильно снаружи и внутри. Также, огромное спасибо персоналу.

Недостатки:

—